工作职责：

1. 负责营运期楼层租赁协议及租赁合同签订。
2. 负责完成楼层两费收缴、多经、开业率等各种经营指标的管理。
3. 负责检查与监督服务人员的服务规范及工作情况，确保各项纪录的完整、准确，报修及投诉的及时跟踪处理和回访。
4. 负责对所辖区域商户的经营状况及消费动态信息的分析、整理，并编写商户经营信息情况分析报告。
5. 负责协助后期的整体运营，协助做好市场推广与策划，竞争对手调查和顾客消费行为调查，协助制定应对措施和调整方案。
6. 负责协助装修方案的审核及质量进度的监督和控制。

任职资格：

1. 大专及以上学历；
2. 2年以上零售业楼层管理工作经验；了解相关法律法规，熟练使用办公软件；
3. 有商业敏感性和服务意识，熟悉当地商业竞争环境，了解商业布局、商品陈列、营运现场管理的业务知识；
4. 有一定沟通谈判能力、学习能力，具有高度工作责任心和团队精神。